O esperado processo seletivo para Jovem Aprendiz Banco do Brasil 2022, está aberto e as oportunidades são inúmeras e para vários estados do país,
Confira neste artigo informações sobre quantidade de vagas, inscrições, e quis os passos seguir para conseguir uma vaga.
Muitos jovens estão ansiosamente aguardando pela divulgação dessas vagas, portanto atentem-se as exigências e requisitos para sair a frente da concorrência.
Primeiramente o jovem aprendiz deve estar matriculado em uma rede de ensino seja ela pública ou provada.
O candidato deve ainda ter no mínimo 18 anos de idade e máximo 22, apresentar boas notas e ser um aluno destaque na escola, esses são requisitos que faram você largar a frente dos demais candidatos.
O candidato à vaga de Jovem Aprendiz do Banco do Brasil 2022, deve ainda possuir os documentos RG, CPF carteira nacional de trabalho e preferencialmente título de eleitor.
Com todos os documentos comprobatórios em mãos, o candidato deve acessar o site do CIEE (Centro de Integração Empresa-Escola), no endereço eletrônico www.ciee.org.br , realizar seu cadastro e na aba vagas, procurar pelo Banco do Brasil.
A vaga e a descrição de seus benefícios estará disponível de na parte inferior da página, aí é só clicar e realizar sua inscrição.
A inscrição para participar deste processo seletivo se dá exclusivamente pelo site CIEE, e além de informar os dados pessoais documentos solicitados o candidato deve ter preparado um currículo, que será anexado junto a inscrição.
O currículo tem um papel importante para esse processo seletivo, portanto capriche nas informações e faça uma cópia em PDF, para seguir facilmente com o envio dele.
Um bom currículo, não precisa ter mais de duas folhas, deve conter informações de contato (no mínimo duas), e a descrição das tarefas que já exerceu.
Caso seja sua primeira candidatura, preencha o currículo apenas com seus dados pessoais, endereço completo, contatos, escolaridade e pode concluir com uma frase de apresentação.
Preenchendo o seu currículo com as informações acima citadas, já é o necessário para que os gestores e responsáveis pela contratação possam avaliar e conhecer o candidato em questão.
Para o processo seletivo atual, ainda não foram divulgadas a quantidade de vagas a serem preenchidas, porém estima-se que como o programa é de abrangência nacional, serão aproximadamente 2.000 vagas.
Os jovens devem interessados e inscritos devem acompanhar todas as informações relativas ao processo mostrando interesse na atuação.
Iniciar a carreia profissional em uma Instituição bancária, aguça os desejos de seguir carreira em uma das profissões mais bem pagas do pais.
Portanto capriche nos estudos e nas informações que serão colocadas no seu currículo, que certamente você será selecionado para participar deste processo seletivo.
O salário do jovem aprendiz, após a contratação é de R$ 1.212,00 equivalente a um salário-mínimo, e tem reajustes de acordo com o aumento anual dele.
O contrato de trabalho é de 12 meses, porém em alguns casos já houve prorrogação por tempo igual, ou seja, mais 12 meses.
Outra questão considerável são os benefícios, que vão de salário correspondente às horas trabalhadas no mês, 13º Salário, FGTS, Férias remuneradas (No mesmo tempo das férias escolares) e Vale transporte e auxílio alimentação.
O candidato após contratado terá gestão imparcial ao banco, ou seja, será gerido pelo CIEE, que é a instituição responsável pela seleção e contratação dos menores, que ofertará ao jovem candidatado, curso profissionalizantes na categoria presencial, que devem ser frequentados no período condizente ao programa de aprendizado.
Após o término do contrato de trabalho o jovem aprendiz do Banco do Brasil, terá direito ao acerto trabalhista, referente ao período trabalhado.
Vale ressaltar que as vagas são para jovem aprendiz, e são disputadas por estudantes que já concluíram ou estão na fase de conclusão do ensino médio, técnico e superior.
Não é necessário que o candidato tenha formação específica para área, mas é evidente que o interesse despertado chama atenção dos entrevistadores.
Outro critério que é relevante para a contratação de jovens aprendizes, é a apresentação do candidato mediante os gestores que irão contratá-los.
Portanto apresente-se formalmente, vestindo roupas apropriadas para a entrevista, sente-se comportadamente, e responda a todas as perguntas com seriedade e clareza.
Acesse o site do CIEE, faça sua inscrição e boa sorte.